企业培训历史典故，企业培训励志故事

平台造就人才的典故

1、人才如春笋，平台以甘霖将其滋养成长；人才如幼虎，平台如山林让他称王称霸。都说“术业有专攻”，我们这绚丽多彩的世界，正是由每一个找到自己平台、实现自己梦想的人们编织而成的。平台，能让人才身上的闪光点更加耀眼。

2、九方皋识马春秋时期，秦穆公有一次问伯乐：“你是天下第一等的相马名家，有没有可以继承你的子弟？”伯乐微笑着说：“我的子弟都很平庸，只能从马筋骨辨别一般的马。但是天下良马的想法却是是有若无，令人无法捉摸。

3、平台关于人才的文言有以下几句：世有伯乐，然后有千里马。千里马常有，而伯乐不常有。故虽有名马，辱于奴隶之手，骈死于槽枥之间，不以千里称也。马之千里者，一食或尽粟一石。食马者，不知其能千里而食也。

4、”公元前311年，燕昭王即位。在郭隗的协助下，于易水旁修筑黄金台，广招天下人才，乐毅、邹衍、剧辛等前来投奔。

企业培训历史典故，企业培训励志故事

1、大道理：牛屎运让你达到顶峰，但不能让你留在那里。

2、激励公司员工的小故事篇1：突破才有创新哥伦布是15世纪的著名的航海家。他经历千辛万苦终于发现了新大陆。

3、企业员工励志小故事1：“低就”未必低人一等戴着手套的猫，抓不到老鼠。 20世纪70年代初，美国麦当劳总公司看好台湾市场。打算正式进军台湾岛之前，他们需要在当地先培训一批高级干部，于是进行公开的招考甄选。

4、职场励志哲理小故事篇1 故事1：付出大于得到 A对B说：“我要离开这个公司。我恨这个公司！”B建议道：“我举双手赞成你报复！破公司一定要给它点颜色看看。不过你现在离开，还不是最好的时机。

经典企业文化故事篇一：蒙牛的狮子与羚羊清晨，非洲草原上的羚羊从睡梦中醒来，它知道新的比赛就要开始，对手仍然是跑得最快的狮子，想要活命，就必须在赛跑中获胜。

经典的企业文化故事篇一：联想的称呼变化联想创业之初，许多创业者都把柳传志叫做小柳、传志。

篇一：经典的企业文化故事称华为为港湾的父亲不是信口开河。港湾的创始人李一男曾是华为的二把手，被认为是任正非的接班人，华为人称任正非待李一男象父亲对待儿子。

《防毒面具》有一个推销员，他以能够卖出任何东西而出名。他已经卖给牙医一支牙刷，卖给过面包师一个面包，卖给过瞎子一台电视机。但他的朋友对他说：“只有卖给驼鹿一个防毒面具，你才算一个优秀的推销员。